COLEGIOS Y CENTROS DE EDUCACIÓN INFANTIL DE MÉRIDA PARTICIPAN EN EL ENCUENTRO EMPRESARIAL DE RSC ORGANIZADO POR FUNDACIÓN MAPFRE, Y LA ASOCIACION SINDROME DE DOWN DE MERIDA.
Esta tarde, 25 de mayo, se ha celebrado un encuentro empresarial en el parador dirigido a colegios y centros de educación infantil de Mérida. Durante el encuentro, que ha sido posible gracias a la Asociación de Síndrome de Down de Mérida (Down Mérida), se ha invitado a colegios de la ciudad, entre ellos, El Colegio Atenea, Cei Abadías. Cei Bodegones, CEI Meridin y CEI kikapu ,que participen en dicho programa, facilitando a estas personas, en riesgo de exclusión social y en situación de desempleo de larga duración, prácticas laborales con las que obtengan más oportunidades profesionales en el futuro.
En dicha jornada han participado, María Morales, Directora de Down Mérida; José María Romero, Director Territorial de MAPFRE en Extremadura; Eugenio Díaz, Director de MAPFRE Mérida; Sofía Blanco, directora del Centro de Educación Infantil Las Abadías y Rocío Trejo, Socia del centro de educación infantil los Bodegones.
Down Mérida, es una entidad concertada con la Junta de Extremadura y una asociación sin ánimo de lucro que nació en enero de 2013, la forman 41 socios y atiende a más de 90 familias residentes en la localidad de Mérida y alrededores. No obstante, lleva trabajando en el ámbito de la discapacidad y atendiendo a personas con discapacidad y sus familias desde el año 1990. Durante estos años, Down Mérida, a través del mismo equipo de profesionales, con experiencia de vida en el desarrollo de programas y servicios de más de 10 años, ha desempeñado sus funciones, dentro del ámbito de actuación de la Asociación Síndrome de Down de Extremadura. Desde el Área de Formación y empleo de Down Mérida, se están desarrollando actuaciones y programas de integración laboral, como son el Programa de integración Laboral de personas con discapacidad intelectual y enfermedad mental de la FUNDACION MAPFRE, “Juntos Somos Capaces” y otros Programas de Orientación e Inserción Laboral.
La finalidad de estos programas es la búsqueda activa de oportunidades laborales para las personas con síndrome de Down y otras discapacidades intelectuales. En esta búsqueda, empresas de Mérida han colaborado para llevar a cabo nuestro proyecto de integración laboral, respondiendo positivamente ante la experiencia de contar con personas con síndrome de Down para hacer prácticas en su centro. Es por ello, que queremos darlo a conocer, suponiendo para la empresa una experiencia de vida y aprendizaje y a través de la cual, también pueden obtener beneficios propios. En Extremadura, “Juntos Somos Capaces “, tiene una andadura de dos años, y durante este tiempo hemos conseguido que 80 empresas Extremeñas participen en el programa, ayudándonos a insertar a más de 70 personas.
Los excelentes resultados del programa Juntos Somos Capaces convierten a FUNDACIÓN MAPFRE en uno de los principales dinamizadores de la inserción socio-laboral de las personas con discapacidad intelectual y enfermedad mental en España. Desde hace cinco años, el programa ha hecho posible que un total de 2400 empresas colaboren actualmente con el programa, facilitando la formación a 1.208 personas y la inserción laboral a más de 1.600
